Stat & historia
Which Irish laws ban discrimination at work, including discrimination on the grounds of gender?
Översättning: Vilka irländska lagar förbjuder diskriminering i arbetslivet, inklusive diskriminering på grund av kön?
-
✓ The Employment Equality Acts The Employment Equality Acts (lagarna om jämställdhet i arbetslivet) Ditt svar
-
B The Road Traffic Acts The Road Traffic Acts (trafiklagarna)
-
C The Official Languages Act The Official Languages Act (språklagen för officiella språk)
-
D The Data Protection Acts The Data Protection Acts (dataskyddslagarna)
Rätt!
The Employment Equality Acts 1998 to 2015 prohibit discrimination in employment on nine grounds, including gender, age, disability and race. Complaints can be brought to the Workplace Relations Commission.
The Employment Equality Acts 1998 till 2015 förbjuder diskriminering i arbetslivet på nio grunder, bland annat kön, ålder, funktionsnedsättning och ras. Klagomål kan lämnas till Workplace Relations Commission (kommissionen för arbetsrelationer).
Källa: Employment Equality Acts 1998–2015; workplacerelations.ie